Internationales Arbeitsrecht

Von der Begleitung beim Markteintritt (Tochtergesellschaften, Geschäftsführer- und Arbeitsverträge, Company Policies) über die fortlaufende Dauerberatung (Vertragsgestaltung; Anpassung von Arbeitsbedingungen; Mitbestimmung) bis hin zur Beratung im Zusammenhang mit der Beendigung des Arbeitsverhältnisses oder gar der operativen Präsenz in Deutschland – wir sind für Sie da.

Auch Ihre Expansion in das Ausland begleiten wir gerne und koordinieren diese für Sie. Hierbei unterstützten wir sowohl bei der Suche nach verlässlichen Partnern im Ausland als auch bei der Koordinierung der Tätigkeit – sei es zu einzelnen Sachverhalten oder Projekten (wie der globalen Anpassung der Vertragsbedingungen). In grenzüberschreitenden Mandaten arbeiten wir mit gezielt ausgewählten ausländischen Partnern zusammen, die wir seit Jahren persönlich kennen und die für dieselben Werte stehen wie wir selbst.